墨攻--墨攻联盟公会的进展

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　　网页游戏的兴盛，也纷纷的抓住了几个特点，而联盟和行会算是现在网页游戏的一个特点之一，那么我跟大家一起探讨一下墨攻联盟的发展与壮大，下面是我十区联盟的一个发展状况，写的不好的，请大家多交流。

　　首先在开区之后，我到了15级创建了兄弟会，之后就是人员的招收工作了，起初的招人很重要，因为很多人都是开始看联盟的人数选择联盟的，骨灰级玩家最好是拉帮结伙的进游戏，在这方面我比较吃亏，在联盟里面，要做好一个老大，必须要做好日常与兄弟之间的交流，这样，你对他们有感情，他们也会对你有感情的，即使是不想玩了，那么放不下的还是一帮兄弟，我个人认为，网页游戏，推图，装备之类的，只是业余的开心一乐，主要的还是跟兄弟之间的互动，游戏GM都搞了个活动叫做(一呼百应的嘛)，很真实。

　　其次，前期的招人工作搞定了以后，就是联盟的扩建了，大家一定要齐心合力，才可以发展好一个联盟，怎么样是评论一个联盟好坏的标准，众口不一，个人认为，联盟的好坏，不在于联盟的等级高低，也不在于联盟的星级高低，而在于人，打个比方吧，我现在的联盟，里面排除一人双号的现象，天天在线人数可以达到一百多个人，我个人比较满足，而联盟里的兄弟会问我，你怎么老是T人阿?即使不上线，留着也好看不是?我给他的回答是：我要的是一个充满活力的联盟，联盟里一定要有人!二十一世纪人才紧缺嘛~!~只有有了人，才可以产生交流，才可以打打副本，可以想象，如果在联盟里面喊人下副本，却没有人回应，里面全是(死人)的时候，心里会是什么样的感觉?这样的联盟还能够呆的下去么?

　　再次，就是联盟的清理工作了，联盟的清理，说实话，清理的时候，心里特别的不舒服，甚至可以说是难受，可是这也是没有办法的事情，如果没有特殊情况，2-3天不上线的，基本可以确定已经放弃游戏了，但是当你看到他们对联盟的贡献的时候，你怎么下的去手?我在清理过程中，其实也是看了再看，最后才咬牙T人的，最难受的还是盟主。

　　联盟的发展，越到后期，招人就越困难，这个时候，你就要想办法了，墨攻里延续了现实中的一个词，叫做跳槽，我也常常叫挖墙脚，这些只是偶尔的，毕竟人数还是不多，那么怎么来填补联盟人员的空缺呢?我来教你一个很简单，却需要一定的交流技巧的方法，你就找一下，本国之中排在你联盟下面的小联盟，首先要看的一点，就是联盟老大的等级，这也是直观的确定一个联盟是否有合并的价值的体现，宁缺毋滥!然后你就要给这个老大发送邀请，邀请的过程中，带够你的诚意，人与人之间交往通常都是这样的，学会做人，不管是现实，还有游戏，都是比较重要的。

　　如果能做到上面的几点的话，不敢保证你是第一大联盟，起码也会是一个活力四射的人气联盟，这样的联盟你想要拥有或者是你想要成为其中的一员么?不妨试试!经验之谈，可以借鉴，但不可照搬。

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